كيف تجيب عن سؤال نقاط الضعف ونقاط القوة في مقابلة شخصية؟

الجزء الأول: كيف تجيب عن نقاط الضعف؟

 1. التقدير والصراحة:

2. التحسين والتطور:

3. الاستعداد للتعلم:

 4. التوازن بين العمل والحياة:

 الجزء الثاني: كيف تجيب عن نقاط القوة؟

 1. التميز والتحقيق:

2. الأمثلة الواقعية:

 3. التقدير للتعاون:

 4. الطموح والتطور:

 الجزء الثالث: أمثلة على إجابات نقاط الضعف ونقاط القوة:

نقاط الضعف:

 1. التقدير والصراحة:

2. التحسين والتطور:

 نقاط القوة:

 1. التميز والتحقيق:

 2. الأمثلة الواقعية:

 الجزء الرابع: نصائح لتقديم الإجابات بثقة:

 1. التدريب المسبق:

2. الإجابة بالتوازن:

 3. التركيز على الإيجابيات:

 4. الثقة بالنفس:

 الختام: