كيف نضع الأهداف لتطوير مسيرتنا المهنية؟

  التعريف:

وضع الأهداف لتطوير المسار المهني:

 1. تحليل الوضع الحالي:

 2. تحديد الأهداف بوضوح:

- محددة (Specific):

- قابلة للقياس (Measurable):

- قابلة للتحقيق (Achievable):

- مرتبطة (Relevant):

- محددة بزمن (Time-bound):

 3. وضع خطة عمل:

 4. متابعة التقدم والتكيف:

 5. الاستفادة من الدعم والشبكات المهنية:

6. تطوير المهارات الشخصية والمهنية:

 7. تحديد الأهداف المرحلية:

 8. المحافظة على التوازن بين العمل والحياة الشخصية:

 9. توسيع نطاق الشبكة المهنية:

 10. الابتكار والتجديد:

11. بناء سمعة مهنية قوية:

 12. متابعة التطورات في مجالك:

 13. البحث عن فرص التوجيه والإرشاد:

14. قياس التقدم بانتظام:

الخلاصة: